Rbizo.com

Moeglichkeiten der beteiligung an den betrieblichen fort und weiterbildungskosten fur arbeitnehmer


Foto: Moeglichkeiten der beteiligung an den betrieblichen fort und weiterbildungskosten fur arbeitnehmer
Rubriek: Textual/Printed/Reference Materials - Boek
Prijs: 36.99
Rating: 0/5
Verzending:
Uiterlijk 4 december in huis


Inhoudsopgave:

Omschrijving:

Studienarbeit aus dem Jahr 2003 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,3, Hochschule Koblenz (Betriebswirtschaft), Veranstaltung: Seminar Personalwesen 7. Semester, 21 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: In den Unternehmen entstehen jahrlich allein hohe Kosten fur die Personalentwicklung, die durch Weiterbildungsmassnahmen aus Grunden der Rationalisierung, Umstrukturierung und Erhaltung der Konkurrenzfahigkeit verursacht werden. Oft wird auch Arbeitnehmern eine Aufstiegsfortbildung ermoglicht, da auf dem Arbeitsmarkt keine geeigneten Kandidaten zur Verfugung stehen. Normalerweise tragt der Arbeitgeber diese Weiterbildungsinvestitionen komplett oder zum grossten Teil und erwartet, dass der Ertrag der Massnahme in Form der qualifizierten Arbeitsleistung seinem Unternehmen zugute kommt. Besonders interessant fur den Arbeitnehmer sind jedoch der gestiegene Marktwert, die geringere Gefahr der Arbeitslosigkeit und die Moglichkeit zur Steigerung des Einkommens. Besonders wenn es sich um eine Weiterbildungsmassnahme mit einem anerkannten Abschluss handelt und das Erlernte auch ausserhalb des Unternehmens anwendbar ist, besteht fur den Arbeitgeber die Gefahr der Abwanderung seines Arbeitnehmers und damit der Verlust seines gerade erst gebildeten und noch nicht amortisierten Humankapitals. Das Buch erlautert den Grundgedanken der Arbeitnehmerbeteiligung an den Weiterbildungskosten, geht im Folgenden auf die verschiedenen Moglichkeiten der Arbeitnehmerbeteiligung an den Personalentwicklungskosten ein und beschreibt die Absicherung der Personalentwicklungsinvestition des Arbeitgebers. Des Weiteren wird auf die Ausgestaltung der Ruckzahlungsklauseln eingegangen und auf Vor- und Nachteile deren Verwendung."



Beste alternatieven voor u.




Product specificaties:

Oorspronkelijke releasedatum: 16 juli 2007

Aantal pagina's: 36

Hoofdauteur: Jessica Kuprian

Hoofduitgeverij: Grin Publishing

Editie: 07005

Verpakking breedte: 148 mm

Verpakking hoogte: 4 mm

Verpakking lengte: 210 mm

Verpakkingsgewicht: 59 g

EAN: 9783638644419